01.06.2012 - 2:39 | Actualidad

Judiciales bonaerenses siguen con el plan de acción pero desde la justicia minimizan el efecto

La Asociación Judicial Bonaerense (AJB) retomó hoy su plan de acción gremial por cuestiones salariales, aunque desde el Poder Judicial minimizaron la adhesión a las medidas de protesta.

Para hoy la AJB programó asambleas y para mañana prevé ceses de actividades, en el marco de su reclamo de la ley de porcentualidad salarial (enganche) y el no descuento de días no trabajados.

Pero las fuentes del Poder Judicial provincial dijeron que "las medidas de fuerza tienen un muy bajo nivel de adhesión".

En ese sentido, señalaron que el porcentaje de ausentes por medidas de fuerza fue hoy "del 1,62 por ciento sobre el total de trabajadores judiciales, o sea que se está hablando de 178 agentes sobre un universo de 11.018 trabajadores judiciales en toda la provincia".

Según el registro de presentismo del personal judicial informado por los voceros, "en Bahía Blanca por medidas de fuerza faltaron 79 agentes sobre 452, en Dolores 37 sobre 302, en La Matanza 3 sobre 595, en Mar del Plata 1 de 759, en Morón 20 sobre 792, en Quilmes 32 de 641, en San Martín 4 de 709 y en Zarate-Campana 2 sobre 227".

Asimismo, las fuentes destacaron que "en los departamentos judiciales de Azul, Junín, La Plata, Lomas de Zamora, Mercedes, Moreno-General Rodríguez, Necochea, Pergamino, San Isidro, San Martín, San Nicolás y Trenque Lauquen no hubo un solo ausente en el marco de la jornada dispuesta para hoy".

La AJB está desarrollando un plan de lucha desde hace más de dos meses. En medio de las acciones, el Gobierno de Daniel Scioli dispuso un aumento por decreto, que fue repudiado por el gremio al considerarlo una medida unilateral.

La Corte bonaerense promovió una negociación entre las partes, pero sin resultados satisfactorios, según el sindicato, que después de un breve compás de espera decidió retomar la protesta, aunque en medio de -según trascendió- algunas discrepancias internas y con la decisión oficial de que a los empleados les sean descontados los días caídos.