edición 7354 - visitas hoy 41113

elcomercioonline.com.ar Noticias Zona Norte

Noticias Zona Norte

Cierran la paritaria de Empleados de Comercio: 20% en dos cuotas y cláusula gatillo según inflación

El presidente de la Confederación Argentina de la Mediana Empresa (CAME), Osvaldo Cornide junto al ministro de Trabajo de la Nación, Jorge Triaca; el titular de FAECyS, Armando Cavalieri; y el presidente de la CAC, Jorge Di Fior, firmaron el cauerdo paritario de comercio. Las entidades acordaron un aumento del 20% que se efectivizará con un 10% no remunerativo a partir de abril y el 10% restante remunerativo desde julio próximo. Contempla una cláusula gatillo de revisión en octubre de este año y en enero de 2018 en caso de que la inflación supere el porcentaje firmado
Empleados de comercio recibirán este año un aumento salarial del 20% en dos cuotas con una cláusula gatillo atada a la inflación oficial, según un acuerdo salarial alcanzado hoy por el gremio y las cámaras empresariales.
De acuerdo con el convenio, los trabajadores mercantiles recibirán un incremento salarial del 10 por ciento no remunerativo en abril y otro 10 por ciento en julio, mes en el que todo el ajuste se volverá remunerativo.

La Cámara Argentina de Comercio (CAC) y la Confederación Argentina de la Mediana Empresa (CAME) acordaron con la Federación de Empleados de Comercio y Afines (FAECYS) que encabeza Armando Cavallieri establecer una cláusula gatillo de revisión del acuerdo en octubre y enero, si la inflación supera el 20%.

El presidente de la CAME, Osvaldo Cornide, expresó en declaraciones a la prensa que si la inflación llega a superar el aumento pactado, las partes volverán a sentarse en la mesa de negociación para un reajuste.

"El ministro de Trabajo (Jorge Triaca) estaba muy satisfecho con la firma del convenio", dijo el empresario tras ser consultado por el aumento que había sugerido el Gobierno a todos los sectores en torno al 17% ó 18%.

Cornide dijo que desconoce la opinión precisa de Triaca sobre el aumento acordado por el sector comercial y sus empleados, pero aclaró que "por lo menos en el Ministerio de Trabajo estaban completamente satisfechos".

Según se informó, como base de cálculo para los porcentajes se tomaron las escalas vigentes a abril de este año.

La CAC precisó que el primer tramo se incorporará en carácter remunerativo al salario a partir del 1 de julio y el segundo mantendrá el carácter de no remunerativo hasta el 31 de octubre de 2017 y las dos cuotas del incremento no serán acumulativos.

El acuerdo tiene vigencia por un año, es decir, desde el 1 de abril de 2017 hasta el 31 de marzo de 2018.

"Es importante destacar la incorporación de la cláusula gatillo, en el mes de octubre de 2017 y enero 2018, en cuya virtud, y en la medida que la inflación supere la pauta salarial, se procederá a los ajustes que pudiera corresponder", sostuvo el presidente de la Cámara de Comercio, Jorge Di Fiori.

Últimas Noticias